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https://www.business-wissen.de/artikel/definition-was-ist-ein-leitender-angestellter/
Danach ist leitender Angestellter, wer Aufgaben regelmäßig wahrnimmt, die für den Bestand und die Entwicklung des Unternehmens oder eines Betriebs von Bedeutung sind. Es muss sich um unternehmerische Leitungsaufgaben handeln. Diese können wirtschaftlicher, kaufmännischer, technischer, organisatorischer, personeller oder wissenschaftlicher ...
https://www.business-wissen.de/artikel/arbeitsverhaeltnis-leitende-angestellte-und-ihre-rechtliche-stellung/
https://www.polyas.de/unternehmen/betriebsratswahlen/lexikon/leitende-angestellte
Informieren Sie sich über leitende Angestellte im Betrieb und deren Vertretungsgremium, den Sprecherausschuss. Jetzt mehr zu leitenden Angestellten im Betrieb erfahren! ... Wahlberechtigt für die Wahl zum Sprecherausschuss sind alle leitenden Angestellten eines Betriebs. Über das passive Wahlrecht verfügen alle leitenden Angestellten, die ...
https://www.haufe.de/personal/haufe-personal-office-platin/leitende-angestellte-arbeitsrecht_idesk_PI42323_HI727091.html
Den leitenden Angestellten kommt arbeitsrechtlich eine Sonderstellung zu. Sie sind einerseits Arbeitnehmer, andererseits nehmen sie Arbeitgeberfunktionen wahr und stehen damit der Unternehmens- und/oder der Betriebsleitung so nahe, dass sich hier Interessenkollisionen ergeben können. Darin begründet sich ihre weitgehende rechtliche ...
https://www.anwalt24.de/fachartikel/arbeit-und-betrieb/34074
MitbestG ), müssen in jedem Betrieb die leitenden Angestellten in ihrem Verhältnis zu den übrigen Arbeitnehmern unter den Delegierte vertreten sein. Sind in einem Betrieb mindestens neun Delegierte zu wählen, so muss mindestens ein leitender Angestellter unter ihnen sein, sofern mindestens sechs leitende Angestellte im Betrieb ...
https://www.reif.org/blog/was-ist-eigentlich-ein-leitender-angestellter/
Merkmale eines leitenden Angestellten im juristischen Sinn sind: ... 9 Abs. 1 S. 2 KSchG). Auch können diese leitenden Angestellten nicht bei der Wahl der Arbeitnehmervertretung teilnehmen. Da diese beiden Gesetzen – KSchG und BetrVG – nicht deckungsgleich sind, können Fälle auftreten, bei denen bspw. ein leitender Angestellter keinen ...
https://www.vaa.de/verband/einzelansicht/mitbestimmung-wer-spricht-fuer-die-leitenden-angestellten
Im Grundsatz vertritt der Sprecherausschuss die Belange der leitenden Angestellten des Betriebes beziehungsweise des Unternehmens, unbeschadet der Wahrnehmung eigener Belange durch die Leitenden. Wer von den außertariflichen Mitarbeitern eines Unternehmens zu den leitenden Angestellten gehört, war und ist auch heute zuweilen umstritten.
https://de.wikipedia.org/wiki/Leitender_Angestellter
Rechtsfolgen der Stellung. Leitender Angestellter ist ein Rechtsbegriff aus dem deutschen Arbeitsrecht, genauer dem Betriebsverfassungsgesetz Abs. 3 und 4 BetrVG) und dem Mitbestimmungsgesetz (MitbestG) sowie dem Kündigungsschutzgesetz (KSchG). Für leitende Angestellte (i. S. d. BetrVG) gilt das BetrVG und das Arbeitszeitgesetz nicht. Nach MitbestG …
https://www.123recht.de/ratgeber/arbeitsrecht/Die-Definition-des-Leitenden-Angestellten-__a126546.html
Wie definiert sich der Leitende Angestellte? - oder sonstige Aufgaben wahrnimmt, die für den Bestand oder die Entwicklung des Unternehmens/Betriebes von Bedeutung sind, insbesondere wenn die Entscheidungen weisungsfrei getroffen werden. • Die Einstellungs- und Entlassungsbefugnis muss sowohl im Innenverhältnis als auch im Außenverhältnis ...
https://www.weka.de/betriebsrat-personalrat/checkliste-ist-mein-kollege-ein-leitender-angestellter-dl/
Eigene Vertretung der leitenden Angestellten im Sprecherausschuss. Mit dem Sprecherausschuss verfügen die leitenden Angestellten über ihr eigenes Gremium zur Mitbestimmung.Dass der Betriebsrat nicht für die leitenden Angestellten zuständig ist, hat der Gesetzgeber sich gut überlegt. So wollte er Konflikte verhindern, die sich daraus ergeben …
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